江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年第二批公開(kāi)招聘工作人員公告
江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊伍，優(yōu)化師資結構，江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位，網(wǎng)址http://www.jcet.edu.cn/）現面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、工作原則
（一）堅持按崗招聘、分類(lèi)管理原則。根據學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，在核準的崗位總量?jì)龋凑諏?zhuān)業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責和任職條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類(lèi)管理，加強高層次人才隊伍建設。
（二）堅持公開(kāi)公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼備、以德為先的用人標準，公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用，做到公開(kāi)招聘信息，公開(kāi)招聘過(guò)程，公開(kāi)招聘結果。
（三）堅持科學(xué)設置、規范操作。嚴格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規定規范操作，學(xué)校科學(xué)設置招聘條件，認真研究招聘方式，力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專(zhuān)業(yè)化和公信度，自覺(jué)接受社會(huì )各界的監督。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂(lè )群、廉潔奉公。
（三）適應崗位要求的身體條件，能從事一線(xiàn)教學(xué)、科研工作。
（四）年齡要求為：具有博士學(xué)歷學(xué)位者，年齡不超過(guò)40周歲（即1980年1月1日之后出生），具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者，年齡不超過(guò)45周歲（即1975年1月1日之后出生），具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者，年齡不超過(guò)50周歲（即1970年1月1日以后出生）。
（五）具備報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件（詳見(jiàn)崗位表）。應屆畢業(yè)生應于2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位。國（境）外教學(xué)科研機構學(xué)習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機構學(xué)習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。
（六）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。
三、報名
（一）報名時(shí)間、地點(diǎn)、方式應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名，照片上傳和資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。
1.報名、照片上傳時(shí)間：9月22日09:00-12月28日16:00；
2.資格初審時(shí)間：9月22日09:00-12月29日16:00。
3.陳述申辯時(shí)間：9月23日-12月30日期間14:00-16:00。
4.初審異議處理時(shí)間：9月24日09:00-12月31日17:00。
（二）網(wǎng)上確認
1.應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招聘部門(mén)（單位）資格初審。
2.本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費，通過(guò)初審即報名成功。
3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。
（三）報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
2.應聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
3.本次招聘博士研究生高層次人才崗位為長(cháng)期招聘崗位，不設開(kāi)考比例，自公告發(fā)布10個(gè)工作日后，根據崗位報名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿(mǎn)即止，未招滿(mǎn)的崗位報名有效期截至2020年12月29日。
4.有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
②應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避；
③國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
四、考試組織及實(shí)施
（一）資格復審
考核前，我校將對應聘人員進(jìn)行資格復審，復審未通過(guò)的不得參加考核。凡有弄虛作假（與報名表所填寫(xiě)信息或實(shí)際情況不符）者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。應聘人員需提供（原件及一份復印件）最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，身份證，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)；國內應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》和成績(jì)單各1份；國（境）外留學(xué)回國人員須提供駐外大使館出具的《留學(xué)回國人員證明》及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》；科研業(yè)績(jì)材料須提供第一作者發(fā)表的論文、成果獎項、發(fā)明專(zhuān)利等。如逾期未參加資格復審以及按照考生提供的聯(lián)系方式無(wú)法與其取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄面試的，均作為放棄面試處理；如出現復審不合格或考生放棄面試等情況，取消面試資格。
（二）考核程序
考核方式為面試與試講。通過(guò)資格初審的應聘人員均須參加面試與試講，考核時(shí)間、地點(diǎn)及辦法將通過(guò)短信或網(wǎng)絡(luò )告知應聘人員，未按通知要求參加考核者視為自動(dòng)放棄。考核由江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行組織，主要考察應聘者的崗位匹配性、教學(xué)科研能力、職業(yè)發(fā)展等方面。面試與試講成績(jì)均當場(chǎng)告知。面試與試講成績(jì)合格線(xiàn)均為60分（滿(mǎn)分100分）。應聘人員考核總成績(jì)按百分制計算，總成績(jì)按如下方式折算：總成績(jì)=面試成績(jì)×40%+試講成績(jì)×60%。
五、體檢、考察及公示、聘用
（一）考試結束后，在各單項考試合格的人員中，根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì)，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及江蘇省教師資格認定體檢標準執行。體檢在學(xué)校指定的三級甲等醫院進(jìn)行。
（二）對體檢合格人員由招聘單位組織考察，側重考察其思想政治表現、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)，核實(shí)應聘人員資格條件等。體檢合格人員由招聘單位組織考察，因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，一次性在考核合格人員中按總成績(jì)從高分到低分遞補。
（三）招聘單位根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、學(xué)歷、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名及監督舉報電話(huà)等。
（四）公示期滿(mǎn)、無(wú)異議的人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)備案后，由江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂聘用合同，約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
擬聘用人員須與江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院訂立3年以上（含試用期）聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，應當在我校最低服務(wù)3年（含試用期）。
屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：
1.無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內不與學(xué)校簽訂聘用合同者；
2.有工作單位的人員在學(xué)校通知辦理調動(dòng)手續，在規定時(shí)間內不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者；
3.應屆畢業(yè)生不能按期取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)者。
六、招聘政策咨詢(xún)
江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：0513-81050267
聯(lián)系人：鄒老師
七、招聘工作監督
江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
紀檢監督電話(huà)：0513-81050007
聯(lián)系人：邱老師
八、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn舉報電話(huà)、傳真：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，舉報電話(huà)、傳真：025-83230723，83236078。
江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2020年9月21日
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